Les missions du poste


Missions :
-Élaborer les plannings à court, moyen et long terme en fonction des besoins et des priorités.
-Recherche de personnel afin d'enrichir les ressources.
-Planifier les activités en tenant compte des capacités disponibles et intégrer les commandes, prévisions, besoins des clients et contraintes des plans de charge.
-Ajuster les plannings en fonction des aléas et des urgences.
-Veiller à la cohérence entre les demandes des clients et et les objectifs de l'entreprise
-Assurer la coordination entre les services et anticiper les risques susceptibles d'affecter les engagement.-
-Répondre aux demandes de personnel des clients
-Vérifier la mise en place des équipes sur sites.

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté - Expérience sécurité appréciée

Compétences: Analyser et prévenir les risques,Contrôler le fonctionnement d'un dispositif de sécurité,Coordonner des interventions de sécurité

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Activités de sécurité privée

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
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