Gestionnaire de Paie H/F - 29

SKILLS est un acteur majeur sur le marché du recrutement et de l'intérim. Notre cabinet fédère plus de 200 collaborateurs au travers de 18 bureaux en France.

Nous sommes un collectif soudé autour de valeurs simples et saines, avec une culture du résultat sans pareil, au service d'une création de valeur partagée par nos candidats, nos clients et notre équipe.

Nos consultants et nos chargés de recrutement sont à votre écoute pour vous accompagner dans vos recherches d'emploi et de nouveaux collaborateurs, sur les métiers suivants :

· Comptabilité & Finance
· Assistanat & Office
· Audit & Expertise Comptable
· Supply chain & Achat
· ADV & Relation client
· RH & Juridique
· BTP & Immobilier
· Ingénierie & TechniqueLe cabinet SKILLS, spécialisé dans le recrutement de profils qualifiés en France, accompagne ses partenaires dans leurs besoins en talents et en expertise. Implanté à Rennes, notre mission est d'identifier et de valoriser les compétences de chaque candidat pour offrir des opportunités professionnelles durables et enrichissantes. Aujourd'hui, nous recrutons pour l'un de nos clients basé à Saint Martin des Champs, un(e) Gestionnaire de paie en CDI, pour rejoindre la division Audit et Expertise.

En tant que Gestionnaire de paie, vous intégrerez une équipe dynamique et reconnue pour son professionnalisme. Vous aurez pour responsabilité d'assurer la gestion complète de la paie ainsi que le suivi administratif associé. Votre rôle sera essentiel pour garantir la fiabilité des traitements et la qualité de service apportée aux clients internes et externes.

Votre quotidien consistera notamment à :
- Établir et contrôler les bulletins de salaire pour un portefeuille de clients variés.
- Assurer le suivi des déclarations sociales mensuelles, trimestrielles et annuelles.
- Conseiller et accompagner les clients sur la législation sociale et les bonnes pratiques en matière de paie.
- Participer à la veille sociale et réglementaire afin de garantir une conformité constante.
- Gérer les relations avec les organismes sociaux et les administrations compétentes.

Ce poste en CDI est proposé avec une rémunération annuelle brute comprise entre 28 000 € et 36 000 €, selon expérience et profil. Cette opportunité constitue un tremplin idéal pour développer vos compétences techniques et relationnelles au sein d'une structure où l'expertise et l'accompagnement client sont au coeur de la culture d'entreprise. Rejoindre ce cabinet, c'est intégrer une organisation humaine et impliquée, où chaque collaborateur(trice) bénéficie d'un environnement propice à la progression et à la réussite professionnelle.